コーチングスタッフだと。しかし2営業日で指導案提出ってひど過ぎんか。それは科内の問題かもしれんが。見に来るのはちーとも構わん。気力があればカンコツダッタイして有意味なものにするのだが、そこまでの元気はなし。加藤氏の実践そのまま。
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